A Prefeitura de União da Vitória autorizou na segunda-feira (28/03) um processo seletivo para contratar 400 estagiários, oferecendo oportunidade de uma primeira experiência profissional para estudantes do ensino médio e pós-médio. Também há vagas para alunos do ensino superior e pós-graduação.
Todas as áreas da administração municipal poderão contratar estudantes. Estão abertas 350 vagas de estágio não obrigatório, para período de seis horas diárias, com bolsa auxílio de R$ 665,50, e outras 50 vagas para jornada diária de quatro horas, com remuneração de R$ 427,00. Além disso, os selecionados terão direito a auxílio transporte.
Os interessados em participar do processo, que será conduzido pelo Centro de Integração Empresa-Escola do Paraná (CIEE/PR), tem até o dia 20 de abril para fazer a inscrição no site www.cieepr.org.br. A duração do estágio será de 12 meses para alunos matriculados regularmente e o período pode ser prorrogado por mais um ano.
Reforço na Saúde –A Secretaria Municipal de Saúde de União da Vitória também vai contratar profissionais, mas com dispensa de processo seletivo. A contratação excepcional abrange vagas para enfermagem (03) e auxiliar de enfermagem (20).
As inscrições podem ser feitas até 12 de abril de 2022 e o edital do chamamento público está disponível no site da prefeitura (www.uniaodavitoria.pr.gov.br).
